Когда работодатель обязан платить сверх трудового договора: случаи и условия

Когда работодатель обязан платить сверх трудового договора: случаи и условия

Кому принадлежат Ваши идеи? Разбираем служебные произведения и авторские права

Вы создаете на работе логотипы, пишите код, разрабатываете дизайн или пишите тексты? А Ваши сотрудники создают для компании интеллектуальную собственность?

Тогда Вам точно знакома ситуация, когда непонятно:
Кто по закону владеет правами на созданное?
Обязан ли работодатель платить за такие разработки сверх зарплаты?
Как избежать конфликтов и судов?

Приглашаем вас разобрать эту тему, где мы простым языком разберем статью 1295 ГК РФ о служебных произведениях.

На встрече вы узнаете:
Что такое служебное произведение и как оно связано с Вашей работой.
Распределение прав: что остается автору, а что получает компания.
Обязательные выплаты за результат интеллектуальной деятельности (РИД): почему они отделены от зарплаты и как их получить.
Практические кейсы и рекомендации для работников и работодателей.

Для кого это: разработчиков, дизайнеров, маркетологов, копирайторов, фотографов, руководителей и всех, кто создает и управляет создание интеллектуальной собственности.

11.11.2025
11:00
Г. Пенза, ул. Герцена, 14